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Relations écoles

"Energising your campus"

Au cœur de notre stratégie de recrutement, nous mettons toute notre énergie au profit du développement de partenariats durables et de confiance avec les écoles d’ingénieurs.

Cette démarche s’inscrit sur 2 axes majeurs qui sont : le soutien financier ou pédagogique et la volonté de mieux faire connaitre Vulcain et ses métiers.

Nos équipes partent chaque année à la rencontre des ingénieurs de demain sur une vingtaine de salons. Nous participons notamment aux évènements organisés par l’ENSTA Paristech, l’ESTP, Centrale Lille, ESIGELEC, INSA, ENSIC, Polytech, Les Mines, ENSICAEN …

Divers moyens sont mis en place pour tisser des liens de proximité avec le public étudiant. Nous participons à des simulations d’entretiens ou des conférences au sein des écoles. Attachés à la culture de la gagne, nous nous engageons également aux côtés des Bureaux Des Sports par du sponsoring d’événements.

Avec 1/3 de jeunes diplômés dans nos effectifs, nous donnons aux nouvelles générations une réelle opportunité de réussir leur début de carrière sur le marché de l’emploi.

Politique RH

"Energising new talents"

Inscrit dans une dynamique d’ambition et de progrès, nous recherchons des ingénieurs et des ingénieures prêts à relever les défis de demain dans le secteur de l’ingénierie.

Notre politique RH partage les valeurs du travail et du développement de chacun.

Homme, femme, jeune diplômé ou expérimenté, nos choix de recrutement ne se basent pas uniquement sur des standards car nous sommes persuadés que la motivation et le potentiel d’évolution sont de véritables qualités pour rejoindre notre équipe.

L’humain est le poumon de notre entreprise : nous accordons autant d’importance à l’état d’esprit, à l’envie de réussir, à la curiosité et à l’expérience personnelle qu’aux compétences « du bon ingénieur ».

En remportant plus de 400 nouveaux projets par an, nous sommes en mesure de proposer à nos collaborateurs des missions variées et passionnantes en France mais aussi à l’international : près d’une centaine d’ingénieurs sont en mission à l’étranger. L’apprentissage et le challenge restent présents tout au long du parcours de carrière chez Vulcain puisque nos consultants ont l’occasion d’intégrer des projets de grande envergure à la pointe de la technologie.

Avec un encadrement de proximité qui s’exprime par un processus rythmé d’entretiens d’évolution et d’un accompagnement personnalisé sur les projets, nous suivons et réactualisons les plans de carrière de nos collaborateurs pour qu’ils puissent continuer à monter en compétences et concrétiser leurs souhaits d’évolution.

Enfin, notre service de gestion des Ressources Humaines établit les programmes de formations personnalisés à la demande des salariés tout en restant en adéquation avec les exigences du client.

Ingénieur d’affaires/Business Engineer – H/F

Posté le 8 août 2017
http://www.vulcain-ingenierie.com/blog/carriere/626/
Niveau : Junior de 2 à 5 ans
Lieu : Neuilly Sur Seine
Date de démarrage : ASAP
Environnement : Ingénierie d'affaires

Rattaché(e) au Business Manager de notre entité Oil & Gas, vous avez les missions suivantes :

Coté Commercial : Vous devrez créer et développer votre portefeuille clients

• Prospecter les différents comptes du secteur de l’énergie, de l’environnement et des infrastructures ;
• Construire l’organigramme de la structure ;
• Identifier les projets et les personnes décisionnaires ;
• Effectuer des rendez-vous clients pour recueillir leurs besoins en assistance technique ;
• Effectuer des rendez-vous clients pour les présentations de consultants ;
• Négocier les tarifs et les conditions avec le client et le consultant ;
• Rédiger des propositions commerciales ;
• Assurer le suivi de la mission auprès du client en effectuant des points réguliers ;
• Fidéliser les clients et les consultants ;

Coté Recrutement : Vous devrez recruter vos équipes

• Sourcer et identifier des candidats sur tous les métiers de l’EPCC ;
• Identifier et recruter des consultants pour répondre aux besoins des clients de Vulcain Ingénierie ;

Coté Management : Accompagner vos équipes dans leur évolution.

• Etre présent au quotidien pour vos consultants : de la signature de son contrat, en passant par la validation de ses congés, de son entretien annuel etc…
• Assurer un relais entre vos consultants et l’administration de Vulcain pour le suivi de la mission ;
• Gérer la carrière des consultants.
• Fidéliser les consultants ;

De formation supérieur Bac+5 (Ecole d’Ingénieurs, Ecoles de commerce)

Nous attendons que vous ailliez :

• La fibre commerciale et le sens de la négociation ;
• L’esprit entrepreneurial ;

Un bon ingénieur d’affaires chez Vulcain doit être animé(e) par le Challenge.

626

Responsable Système sur programme R&D – H/F

Posté le 8 août 2017
http://www.vulcain-ingenierie.com/blog/carriere/responsable-systeme-sur-programme-rd-hf/
Niveau : Junior de 2 à 5 ans
Lieu : Grenoble
Date de démarrage : ASAP
Environnement :

Dans le cadre de notre développement sur Grenoble, nous recherchons « Un(e) Responsable Système sur programme R&D »

Vos missions seront de :
– Participer aux activités de renouvellement de cette technologie, en intégrant une réflexion sur sa standardisation et les activités d’ingénierie système;
– Challenger les métiers sur les solutions proposées afin de garantir les objectifs fixés dans le cadre du programme R&D;

Il vous est demandé d’avoir une hauteur de vue afin de pouvoir étudier les solutions techniques possibles, de choisir la plus adaptée puis de spécifier les développements à réaliser par les services CEL (Conception Electronique), LOG (Logiciels) et BEE (bureau étude mécanique).

Le programme R&D comporte une forte remise en cause de notre technologie, une connaissance des domaines de la mécanique, de l’électronique et du logiciel serait un plus.

Dans le cadre de ce projet, le profil recherché doit avoir les compétences suivantes :
– Ingénierie Contrôle-Commande de sûreté;
– Pilotage technique des autres métiers de l’ingénierie (CEL, LOG et BEE);
– Spécification d’ensembles mécaniques d’une plateforme de contrôle-commande;
– Spécification de cartes électroniques (incluant du logiciel) d’une plateforme de contrôle-commande;
Vous devrez faire preuve d’autonomie, de rigueur et être proactif.

Une expérience d’un an minimum est demandé sur ce type de projet en secteur industriel.

736

Ingénieur d’affaires à Nantes & Mulhouse – H/F

Posté le 8 août 2017
http://www.vulcain-ingenierie.com/blog/carriere/ingenieur-daffaires-nantes-hf/
Niveau : Junior de 2 à 5 ans
Lieu : Nantes ou Mulhouse
Date de démarrage : ASAP
Environnement : Ingénierie d'affaires

Rattaché(e) au Business Manager de notre Agence de Nantes ou bien de Mulhouse, vous avez les missions suivantes:

Coté Commercial : Vous devrez créer et développer votre portefeuille clients

• Prospecter les différents comptes du secteur de l’énergie, de l’environnement et des infrastructures ;
• Construire l’organigramme de la structure ;
• Identifier les projets et les personnes décisionnaires ;
• Effectuer des rendez-vous clients pour recueillir leurs besoins en assistance technique ;
• Effectuer des rendez-vous clients pour les présentations de consultants ;
• Négocier les tarifs et les conditions avec le client et le consultant ;
• Rédiger des propositions commerciales ;
• Assurer le suivi de la mission auprès du client en effectuant des points réguliers ;
• Fidéliser les clients et les consultants ;

Coté Recrutement : Vous devrez recruter vos équipes

• Sourcer et identifier des candidats sur tous les métiers de l’EPCC ;
• Identifier et recruter des consultants pour répondre aux besoins des clients de Vulcain Ingénierie ;

Coté Management : Accompagner vos équipes dans leur évolution.

• Etre présent au quotidien pour vos consultants : de la signature de son contrat, en passant par la validation de ses congés, de son entretien annuel etc…
• Assurer un relais entre vos consultants et l’administration de Vulcain pour le suivi de la mission ;
• Gérer la carrière des consultants.
• Fidéliser les consultants ;

De formation supérieur Bac+5 (Ecole d’Ingénieurs, Ecoles de commerce)

Nous attendons que vous ailliez :

• La fibre commerciale et le sens de la négociation ;
• L’esprit entrepreneurial ;

Un bon ingénieur d’affaires chez Vulcain doit être animé(e) par le Challenge.

729

Ingénieur Analyse d’Installation Subsea H/F

Posté le 2 août 2017
http://www.vulcain-ingenierie.com/blog/carriere/ingenieur-analyse-dinstallation-subsea-hf/
Niveau : Junior de 2 à 5 ans
Lieu : Paris
Date de démarrage : ASAP
Environnement : Ingénierie

Pour renforcer nos équipes en analyse d’Installation subsea, nous recherchons un(e) ingénieur ayant travaillé sur des conduites sous-marines.

Vous serez rattaché au responsable du Département Analyse d’Installation, et vous interviendrez sur un projet de conception et de réalisation de plateforme pétrolière offshore.

Vous aurez pour tâches :

– Effectuer les analyses d’installation de conduites sous-marines (risers, ombilicaux, jumpers, sealine, pipeline) ;
– Effectuer les analyses des structures sous-marines associées (FLET, PLET, Manifold, ancres et piles à succions, spools rigides…) ;
– Assurer l’interface avec les équipes d’installations pour confirmer, valider, modifier et améliorer les méthodes d’installations proposées ;
– Rechercher des solutions innovantes permettant d’améliorer les méthodes ;
– Préparer les données nécessaires pour les opérations offshores : tableaux de contrôles, valeurs de référence.

Ces études seront réalisées avec les logiciels ORCAFLEX et DIODORE.

Diplômé(e) d’une école d’ingénieur (ENSTA Bretagne, ISITV/SeaTech, Centrale Marseille…) ou équivalent, vous justifiez au minimum d’une année d’expérience dans le domaine subsea ou offshore.

Lors de cette expérience, vous avez utilisé au moins l’un des deux logiciels ORCAFLEX ou DIODORE.

Vous devez avoir une bonne maîtrise de la langue anglais tant à l’écrit qu’à l’oral.

735

Ingénieur Tuyauterie / Robinetterie H/F

Posté le 2 août 2017
http://www.vulcain-ingenierie.com/blog/carriere/ingenieur-tuyauterie-robinetterie-fh/
Niveau : Junior de 2 à 5 ans
Lieu : Paris
Date de démarrage : ASAP
Environnement : Ingénierie

Pour nous accompagner dans notre développement, nous recherchons « Un(e) Ingénieur Tuyauterie / Robinetterie H/F ».

Votre rôle sera le suivant :

Vous interviendrez notamment sur :

– La vérification du matériel (tuyauterie, robinetterie) choisi par le bureau d’études en fonction des classes de robinetterie et de tuyauterie et des conditions de service ;

– La réalisation des calculs de flexibilité de tuyauterie et supportage ;

– Le dimensionner des réseaux de tuyauterie ;

– La rédaction des dossiers techniques de commande pour de la tuyauterie et packages / skids associés en accord avec les corps de métiers.

– La vérification de l’adéquation du matériel proposé par les fournisseurs suivant les standards du client, les normes en vigueur et les contrôles à effectuer en fonction des catégories de construction Vous avez des connaissances en ASME – DESP – NORMES EUROPEENE…

De formation Bac+5, vous êtes issus d’une école d’ingénieur en mécanique ou Génie Civil.

Vous avez des connaissances sur les normes ASME – CODAP – DESP et les logiciels de calcul comme Caesar – Syspipe – Pipestress.

Vous avez de bonnes expériences réussies en tant qu’ingénieur en systèmes fluides, tuyauterie, packages sur des projets industriels (nucléaire, chimie, oil & gaz).

La rigueur est un de vos atouts et vous faites preuve d’excellentes qualités de communication, d’autonomie et de capacités de synthèse…

Dans ce cas rejoignez-nous !!!

734

Ingenieur Planning Primavera P6 H/F

Posté le 2 août 2017
http://www.vulcain-ingenierie.com/blog/carriere/ingenieur-planning-primavera-p6-hf/
Niveau : Junior de 2 à 5 ans
Lieu : France
Date de démarrage : ASAP
Environnement : Projet

Nous recherchons activement « un(e) Ingénieur Planning H/F ».

Vous interviendrez sur le projet en phase d’études, puis basculerez sur la phase réalisation du projet.

Vos missions seront les suivantes :
– Elaboration et suivi de planning : sur PRIMAVERA P6 ;
– Etablir la planification détaillée du projet en collaboration avec tous les acteurs du projet ;
– Estimation et affectation des ressources ;
– Assister le Chef de projet dans la prise en comptes des évolutions et l’alerter de l’impact de ces modifications sur le planning du projet ;
– Suivre les actions réalisées, les analyser, et proposer les actions correctives ;
– Suivre les indicateurs délais et l’avancement des jalons ;
– Effectuer périodiquement la revue des plannings projet et mettre à jour les prévisions en cas de dérive ;
– Coordination des sous-traitants.

Issu(e) d’une formation bac+5 type école d’Ingénieur en Génie Civil ou Généraliste, vous avez 2 à 5 ans d’expérience sur un poste similaire dans le suivi et la planification de projets Industriels (Nucléaire, Pétrole, Traitement d’eau…).

Vous maîtrisez les logiciels spécialisés de planification Microsoft Project et Primavera P6 ainsi que le Pack Office.

Vous détenez un niveau de français et d’anglais courant.

733

Acheteur Projet – H/F

Posté le 1 août 2017
http://www.vulcain-ingenierie.com/blog/carriere/acheteur-projet-hf/
Niveau : Sénior plus de 5 ans
Lieu : France
Date de démarrage : ASAP
Environnement : Achats

Dans le cadre du développement de nos activités, Vulcain recherche un(e) « Acheteur Projet – H/F »

L’acheteur projets pilote et coordonne les achats pour un projet complet, en liaison avec les équipes technique et chantier. Vous gérez la démarche achat, de l’expression du besoin à la signature du contrat. Vous négociez des contrats cadres à différents niveaux (locaux, nationaux voire internationaux).

Vous avez également pour missions :

– Le pilotage des achats et la conduite des appels d’offre, des demandes d’informations, des consultations et négociations en collaboration avec les opérationnels.
– La négociation des aspects prix, qualité, délais, en tenant compte des contraintes opérationnelles et des engagements en matière de développement durable.
– La réalisation de façon permanente d’une veille sur votre marché.
– La garantie d’un reporting de qualité du suivi des gains d’achats

Vous êtes titulaire d’un BAC+5 en Achat. Vous justifiez d’une expérience d’au moins 2 ans sur un poste similaire sur des projets internationaux et du secteur de l’Energie.

Vous êtes à l’aise en gestion de projet. Rigoureux et doté d’un esprit d’analyse et de synthèse, vous avez des qualités de négociation.

Vous avez un niveau courant en Anglais.

Dans ce cas ce poste est peut-être fait pour vous !!!

Des déplacements à l’international sur site et chez les fournisseurs sont à prévoir.

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INGÉNIEUR ETUDES ET TRAVAUX FERROVIAIRES H/F

Posté le 1 août 2017
http://www.vulcain-ingenierie.com/blog/carriere/ingenieur-etudes-et-travaux-ferroviaires-hf/
Niveau : Junior de 2 à 5 ans
Lieu : France
Date de démarrage : ASAP
Environnement : Ferroviaire

Au seine de notre pôle Ferroviaire, nous recherchons « Un ingénieur en études et travaux H/F ».

Vous intervenez sur des projets intégrant des ouvrages de Génie civil (petits ouvrages d’art, gaines d’ascenseur, passage souterrain, quais, petits soutènements…). Vous évoluez au sein d’équipes pluridisciplinaires avec de fortes interfaces dans le domaine des systèmes ferroviaires.

En tant qu’ingénieur études et travaux ferroviaires, vos missions sont les suivantes:

*Dans le cadre d’un projet en phase d’études :
– production d’études techniques dans vos domaines de compétences, à toute les phases d’étude (EP, AVP, PRO, DCE) en prenant en compte les aspects planning et les contraintes technico-économiques
– participation à l’analyse des besoins et attentes du client, réponse à des appels d’offres (note méthodologique, devis),
– intervention sur les différents outils nécessaires au dimensionnement des structures et outils d’estimation de chiffrage des investissements de nos projets.

*Dans le cadre d’un projet en phase de réalisation :
– participation à la mission VISA des documents d’exécution établis par l’entreprise,
– participation à la surveillance d’exécution des travaux,
– participation à la gestion des marchés de travaux (DET).

Vous êtes ingénieur de profil Génie Civil et Infrastructures, vous souhaiter évoluer dans le domaine des projets ferroviaires.
Vous disposez d’une première expérience dans la réalisation de projets ferroviaires en site exploité ou de lignes nouvelles.
Vous disposez de solides qualités relationnelles et de travail en équipe

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Projeteur Génie Civil en Béton Armé – H/F

Posté le 31 juillet 2017
http://www.vulcain-ingenierie.com/blog/carriere/projeteur-tekla-structure-hf/
Niveau : Junior de 2 à 5 ans
Lieu : Paris
Date de démarrage : ASAP
Environnement : Ingénierie

Dans le cadre du développement de nos activités, Vulcain recherche « Un Projeteur Génie Civil en Béton Armé – H/F »

Vos principales missions seront :

• Effectuer les plans d’exécution de coffrage et de ferraillage béton armé,
• Dessiner les plans de coffrage d’un ouvrage en béton armé,
• Suivre les projets jusqu’à l’exécution,
• Pré-dimensionner les éléments de structure,
• Réalisation de plans d’avant-projet : APS, APD, PRO, DCE,
• Connaissance des principes de descente de charges,
• Savoir analyser let étudier les risques au sein du dossier, …

Vous êtes de formation technicien Bac+2/3 BTP (IUT, BTS, AFPA, LICENCE PRO) en Bâtiment / Génie Civil avec une première expérience effectué au sein d’une structure spécialisée dans les études en béton armé, vous permettra d’être immédiatement opérationnel(le).
La connaissance du logiciel TEKLA serait apprécié.

Ce poste est à pourvoir au plus vite, pour candidat motivé, organisé, autonome, appréciant le travail en équipe.

635

Stages Chargé de Recrutement – H/F

Posté le 28 juillet 2017
http://www.vulcain-ingenierie.com/blog/carriere/stages-charge-de-recrutement-hf/
Niveau : Débutant de 0 à 2 ans
Lieu : Neuilly sur seine
Date de démarrage : 04/09/2017
Environnement : recrutement

Dans le cadre de notre croissance interne, nous recherchons actuellement deux stagiaires pour renforcer notre recrutement en région et dans le secteur spécifique du ferroviaire.

Pour Vulcain le poste de Chargé(e) de Recrutement est un poste clef dans le fonctionnement d’une société de conseil. Vous serez le lien direct entre les candidat(e)s et les Ingénieurs d’Affaires avec qui vous travaillez en étroite collaboration.

Vos objectifs de recrutement seront les suivants :
– Rechercher et identifier les Top candidats sur les CVthèques à disposition (Apec, Monster, Rigzone, Likedin…);
– Constituer un vivier de candidats disponibles et motivés ;
– Analyser et comprendre les besoins de nos clients avec les Business managers;
– Sélectionner les meilleurs profils pour les proposer en réponse à ces besoins;

Pour cela vous devrez :
– Réaliser des entretiens de pré-qualification téléphoniques ;
– Conduire des entretiens en face à face (seul et en binôme) ;
– Participer à la validation RH/ Humaines des candidats ;
– Effectuer un suivi constant de vos candidats ;

Par ailleurs, vous pourrez :
– Participer aux salons et forums pour l’emploi ;

Vous êtes issu d’une formation Bac + 5 en Ressources Humaines, Droit ou Psychologie.

Si votre énergie et votre détermination vous poussent chaque jour à vous dépasser et que vous aimez le challenge et gagner en équipe.

Vous avez la conviction qu’à plusieurs c’est toujours mieux !

Dans ce cas deux stages vous sont proposés pour une durée de 6 mois au sein de notre siège social à Neuilly sur Seine.

Un bon niveau d’anglais et la connaissance du secteur des Energies et des Infrastructures ferroviaires sont un réel plus.

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